お役立ち情報Useful information list

外国人材雇用お役立ち情報

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  在留資格関連

  １号特定技能外国人に対する支援内容について

  1号特定技能外国人に対する支援内容について 「特定技能１号」の在留資格で働く外国人(以下、1号特定技能外国人)を雇用する企業を「特定技能所属...

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  雇用関連

  外国人採用時の注意点(在留カードのチェックポイント)

  外国人を採用する際に気を付けること 外国人を雇用する場合、対象の外国人が日本で就労ができる在留資格を持っていることを確認する必要があります。...

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  在留資格関連

  介護職として働くための４つの在留資格

  介護職を希望する外国人が増えています 総務省がまとめた人口推計によると65歳以上の高齢者人口（2020年9月15日時点）は、前年度より30万...

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  雇用関連

  アルバイトとして外国人を雇用する際の注意点

  資格外活動許可について コンビニや飲食店等で働く外国人をよくみかけるようになりましたが、アルバイトとして外国人を採用する場合には注意が必要で...

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  在留資格関連

  新型コロナウイルスで影響を受けた技能実習生を救う、在留資格「特定活動」とは

  在留資格「特定活動」をご存知ですか？ 新型コロナウイルスの影響により、母国に帰国ができない技能実習生や技能実習の継続が困難となってしまった技...

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  その他

  特定技能雇用促進「新サービス」のご案内

    新型コロナウイルスによって多くの企業がさまざまな影響を受けていますが、特定技能を持つ外国人材の活用というシーンにおいても、特定...

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  求職者向け

  外国人が知っておきたいマイナンバーに関すること

  マイナンバーが注目を浴びています 特別給付金の申請や2020年9月より始まるマイナポイントの付与で、マイナンバーカードが再び注目を集めていま...

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  在留資格関連

  【特定技能試験情報】技能試験が全国で再開されました。

  緊急事態宣言が全国で解除され、特定技能を取得するための技能試験が全国で再開されました。 国内の試験は、すでに日本に在留している留学生の受験...

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  在留資格関連

  １号特定技能を採用したら必要な「定期報告」とは？

  １号特定技能外国人を採用するためには「継続的な支援」が必要 １号特定技能外国人を採用する企業は対象の外国人に対して様々な支援を継続して行わな...

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  求職者向け

  「新しい生活様式」を活用した感染対策の行い方

  「新しい生活様式」 「新しい生活様式」とは5月4日に新型コロナウイルス感染症対策専門家会議が発表した生活様式です。新規感染者数が限定的となっ...

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  在留資格関連

  特定技能として雇用する外国人の国籍について

  特定技能外国人の国籍について 特定技能として外国人を雇用する場合、国籍に制限はあるのでしょうか？ 結論からお伝えすると、特定技能は就労のため...

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  雇用関連

  2020年4月の民法・労働法の改正ポイント

  2020年4月、民法・労働法の一部が改正されました 2020年4月１日から民法・労働法の一部が改正されています。改正点はいくつかありますが、...